中评社北京2月9日电／据经济参考报报导，近期，人力资源社会保障部等9部门共同启动的“春风行动”正火热开展。各地积极“出招”，针对返乡求职人员、高校毕业生等群体进行精准就业帮扶，并通过云上直播、大数据智慧就业平台等数字化手段齐发力。在新春到来之际，各地打出新招新策“组合拳”充分保障高质量就业。
“招聘会效果不错，一个多小时我们就收到了近30份简历。”重庆某家政服务公司负责人说，此次带来的保姆、收纳整理师等8个高需求岗位，招聘人数均不设上限，在这家公司展位前，不少求职者排队投递简历。据统计，在重庆市“春风行动”招聘会上，有100余家企业向求职者发出“入职邀请”，提供近4000个岗位，有2.1万人入场参加招聘会，达成意向3000余人。
不仅在重庆，“春风行动”是全国各地就业服务的“开年大戏”。记者通过人社部网站信息不完全统计，目前至少已有北京、上海、安徽、贵州、广东等24个地区发布了“春风行动”招聘服务平台。各地通过“春风行动”活动专区、招聘服务平台以及小程序等，发布政策解读、企业用工需求以及线上线下招聘会等信息，将岗位随时随地送到劳动者身边。
新春临近，多地架起“返乡桥”，点对点送上一封“返乡政策书”，从返乡就业信息、技能培训服务、人才政策等方面“引人留人”。
湖北省荆门市近日开展了“接您回家·返乡季”活动。据瞭解，此次活动通过制定形成返乡政策、岗位信息、技能培训“三张清单”，发放就业生活补助和购房、生育补贴等政策聚集人才。河南省漯河市在高铁漯河西站、漯河火车站广场同步开展为期15天的“欢迎河南老乡、回漯返乡就业”送岗特色招聘活动，汇总了93家企业岗位信息，为返乡人员提供3818个就业岗位。
春节期间也是劳动者换岗流动的高峰期和企业稳岗留工、开工复产的关键期，返乡之外仍有不少留岗、稳岗需求。
浙江省为全力推进春节期间稳工稳产，从保障重点领域生产和用工、有序组织员工招聘返岗、及时落实稳岗政策等方面提出15条具体举措。如，绍兴市推出企业招用首次来绍人员给予每人250元招工奖励等稳岗留工十条“增值式”服务举措。
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