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| 香港两岸客家研究中心董事长林菁菁（中评社 束沐摄） |
林菁菁：培养可以“接班”的爱国台湾青年
由衷感谢郭伟峰董事长率领我们香港智库联谊会一行成员赴福建访问。访问期间的每一天、每一场活动，对我来说都是一个很好的学习，也有很多的感触。结合这几年来香港两岸客家研究中心“讲客堂”讲课的一些心得，和大家共作分享。
通过“讲客堂”，我与两岸三地的年轻人接触更多、相处更深、更亲近了，也听到了两岸年轻人很多的心声。香港自回归以来，青年治理人才青黄不接。最少，我𠆤人认为在储才、备才方面不足够。这也是未来台湾统一后，治理人才，特别是年轻的接班人才，同样面临的问题。在任的立法会议员、政府各司局的青年人才，还是和我们的期待有一定差距。或许不是因为他们自己不够优秀，是我们有没有充分去挖掘他们，尤其在基层挖掘优秀的年轻人。通过 “讲客堂”的交流，我们发现有很多台湾青年对在大陆发展充满响往，但自信不足，甚至有些自卑。
我们这次在福建也看到，台湾青年在当地创业、就业、服务乡村，都很不容易。我们要吸取香港的经验，加强对台湾青年的培养，给他们提供更好的环境和条件就读就业，比如说，现在香港年轻人希望去清华大学等内地名校就读MBA、MPA课程，这些课程名额很少、成本很高，几千位报名者千方百计争取，还是很难录取。
我认为，可以让更多港澳台青年可以就读类似课程，这些课程就是为了“接班”，让我们的年青一代在未来“接班”的时候能够接得上。据知，目前有条件就读这些课程的港澳台年轻人并不多。我们要充分借鉴香港回归祖国二十七周年来“爱国者治港”的经验，充分依重福建的闽台政策、粤港澳大湾区的资源优势，充分培养爱国的港澳台青年，特别是台湾青年，让他们有更多机会瞭解国家、瞭解民族，让他们对祖国不再陌生，由亲近到热爱、由自卑到自信。
我想，这些工作的最终目的是，让港澳台青年真切感受，我是堂堂正正的中国人、我肩负着中华民族伟大复兴的责任。因此，未来如何让台湾年轻人在大陆和港澳就学、升学、就业产生荣誉感、自豪感、自信感，这是我们智库工作者可以持续研究和探讨的课题。
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